CORRESPONDENCIA EMPRESARIAL - CIRCULARES
Circular
La carta circular es un documento de uso interno que se emplea para comunicar noticias, información o eventos de interés general dentro de una organización. Está dirigido a varios destinatarios al mismo tiempo, como empleados, departamentos o incluso a todas las áreas de una empresa.
En general, la carta circular se utiliza para transmitir información una común a múltiples personas, especialmente en organizaciones de gran tamaño, donde el número de receptores puede ser considerable. Por esta razón, suele producirse en formato impreso o digital, dependiendo de los canales de comunicación utilizados por la institución.
Una característica fundamental de la circular es que comunica hechos con vigencia prolongada o permanente , no situaciones puntuales o momentáneas. Por lo general, no requiere respuesta , aunque en algunos casos puede recibirse una contestación por cortesía o para confirmar su recepción.
Ejemplos de situaciones donde se utiliza una circular:
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Constitución, modificación o disolución de una empresa
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Cambio de domicilio comercial
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Visita de representantes o proveedores
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Actualización o modificación de precios.
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Implementación de nuevas políticas o reglamentos internos
Constitución, modificación o disolución de una empresa
Cambio de domicilio comercial
Visita de representantes o proveedores
Actualización o modificación de precios.
Implementación de nuevas políticas o reglamentos internos
Características de una circular:
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Debe utilizar un lenguaje claro, directo y accesible , evitando tecnicismos innecesarios.
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Su redacción debe ser breve y precisa , enfocándose en transmitir el mensaje sin rodeos.
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Las ideas deben expresarse de forma ordenada, coherente y concisa , facilitando la comprensión inmediata por parte del lector.
Debe utilizar un lenguaje claro, directo y accesible , evitando tecnicismos innecesarios.
Su redacción debe ser breve y precisa , enfocándose en transmitir el mensaje sin rodeos.
Las ideas deben expresarse de forma ordenada, coherente y concisa , facilitando la comprensión inmediata por parte del lector.
Estructura de una circular (formato sugerido):
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Membrete: Encabezado donde se identifica la empresa o institución emisora.
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Circular N.º: Número de referencia asignada administrativamente a esa circular.
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Asunto o Materia: Breve indicación del tema principal.
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Lugar y fecha de emisión: Ciudad y día en que se emite el documento.
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De: Identificación del remitente (cargo o departamento).
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Para: Destinatarios de la circular (nombre del área, carga o grupo de empleados).
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Cuerpo del texto: Desarrollo claro del mensaje o la información a comunicar.
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Despedida: Frase cordial de cierre.
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Nombre, apellido y cargo del remitente.
Membrete: Encabezado donde se identifica la empresa o institución emisora.
Circular N.º: Número de referencia asignada administrativamente a esa circular.
Asunto o Materia: Breve indicación del tema principal.
Lugar y fecha de emisión: Ciudad y día en que se emite el documento.
De: Identificación del remitente (cargo o departamento).
Para: Destinatarios de la circular (nombre del área, carga o grupo de empleados).
Cuerpo del texto: Desarrollo claro del mensaje o la información a comunicar.
Despedida: Frase cordial de cierre.
Nombre, apellido y cargo del remitente.
CIRCULAR INTERNA N.º 07/2025
Asunción, 14 de abril de 2025
Para: Personal del Departamento Administrativo, Contable y Comercial
De: Gerencia General
Asunto: Reforzamiento de lineamientos internos y objetivos operativos
Estimados colaboradores:
Con el objetivo de mantener la eficiencia operativa y la coherencia en los procesos internos, se recuerda a todos los miembros de los departamentos mencionados algunos lineamientos que consideramos claves para el buen desarrollo de nuestras funciones diarias:
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Comunicación y coordinación interdepartamental: Se solicita reforzar la fluidez y claridad en la comunicación entre áreas, especialmente en lo que respeta a informes contables, documentación administrativa y pedidos comerciales. Una coordinación efectiva contribuye a mejorar los tiempos de respuesta y evitar reprocesos.
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Presentación de informes y cumplimiento de plazos: Todos los informes mensuales deberán ser presentados en tiempo y forma, respetando los formatos establecidos. La puntualidad y precisión en los datos permiten una toma de decisiones más ágil y certera.
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Uso responsable de los recursos institucionales: Recordamos la importancia de hacer uso racional de los recursos físicos y tecnológicos de la empresa. La eficiencia también se refleja en el cuidado del entorno laboral.
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Compromiso con la mejora continua: Invitamos a todos los colaboradores a identificar oportunidades de mejora dentro de sus funciones y proponer soluciones que beneficien los procesos y la atención al cliente. La innovación y la actitud proactiva son altamente valoradas.
Agradecemos su colaboración y compromiso continuo con el cumplimiento de los objetivos de la empresa. Para cualquier consulta o sugerencia, pueden comunicarse directamente con sus supervisores inmediatos o con la Gerencia General.
Atentamente,
[Nombre del Gerente]
Gerencia General
[Nombre de la Empresa]
CIRCULAR NACIONAL N.º 10/2025
Asunción, 14 de abril de 2025
Para: Jefaturas Regionales, Encargados de Sucursal y Personal Administrativo-Comercial a nivel nacional
De: Dirección Nacional de Operaciones
Asunto: Implementación de nuevo protocolo de atención al cliente
Estimados colaboradores:
Nos dirigimos a ustedes para informar que, a partir del lunes 21 de abril del corriente , entrará en vigencia un nuevo protocolo de atención al cliente que deberá ser aplicado en todas las sucursales de la empresa a nivel nacional.
Esta iniciativa forma parte del Plan de Mejora de Experiencia del Cliente 2025 , cuyo objetivo es estandarizar los procedimientos de atención, reducir los tiempos de respuesta y fortalecer la calidad del servicio en todos los puntos de contacto.
Aspectos destacados del nuevo protocolo:
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Uniformidad en los saludos, despedidas y lenguaje institucional.
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Uso obligatorio del sistema CRM para el registro de consultas y reclamos.
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Capacitación obligatoria en modalidad virtual entre el 16 y el 19 de abril , con acceso a través de la plataforma interna.
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Evaluación de cumplimiento mensual , con indicadores definidos por la Dirección de Calidad.
Instamos a todos los responsables regionales y de sucursal a garantizar la correcta difusión, aplicación y supervisión del protocolo en sus respectivas unidades. El compromiso de cada equipo es esencial para ofrecer una experiencia coherente y satisfactoria a nuestros clientes en todo el país.
Agradecemos de antemano su dedicación y profesionalismo en este proceso. Para consultas específicas, pueden contactar con la Dirección de Atención al Cliente al interno 240 o vía correo institucional.
Atentamente,
[Nombre y Apellido]
Director Nacional de Operaciones
[Nombre de la Empresa SA]
Asunción, 19 de junio de 2009
ASUNTO : Precios
DE : Gerente General
A : Los consumidores
UNIVERSIDAD SAN LORENZO
FACULTAD DE CIENCIAS DE LA EDUCACIÓN
📍 [Ciudad, Fecha]
CIRCULAR N° [XXX]/2024
Estimados estudiantes,
Por medio de la presente, queremos comunicarles algunas informaciones importantes relacionadas con el desarrollo de este período académico:
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Calendario Académico: Se les recuerda que las fechas de evaluaciones parciales están programadas entre el [fecha de inicio] y el [fecha de finalización]. Es fundamental consultar el cronograma y organizar sus tiempos de estudio.
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Asesorías Académicas: Los docentes estarán disponibles para consultas en horarios específicos. Se recomienda aprovechar este espacio para aclarar dudas y mejorar el desempeño académico.
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Entrega de Trabajos y Proyectos: La fecha límite para la presentación de los trabajos finales será la [fecha]. Cualquier entrega fuera de plazo deberá ser justificada según el reglamento institucional.
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Participación en Actividades Complementarias: Se invita a todos los estudiantes a participar en los seminarios y conferencias organizadas por la Facultad. Estos eventos brindan oportunidades para enriquecer su formación profesional.
Agradecemos su compromiso y dedicación en este proceso de formación. Para cualquier consulta, pueden dirigirse a la coordinación académica oa sus respectivos docentes.
Atentamente,
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